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Carte d’identité

Talents & Partage est l’association de solidarité des salariés et des retraités du groupe Société Générale.

« C’est une association créée par des salariés et retraités de la Société Générale, en vue d’organiser, de réaliser et de soutenir des actions humanitaires avec des salariés du groupe Société Générale ou leurs conjoints et enfants, investis dans la valeur solidaire. Faisant le lien entre les générations, elle se distingue de ce fait de la plupart des autres associations existantes en France et peut-être dans le monde. »


Notre Statut et notre organisation
Créée en 1994, Talents & Partage est une association indépendante de la Société Générale régie par la loi du 1er juillet 1901. Talents & Partage est animée par un conseil d’administration d’au plus 26 membres élus par l’assemblée générale pour 2 ans.

Le conseil d’administration désigne en son sein un bureau composé de 7 personnes.

Nos axes d’intervention

Les interventions de TeP sont plus particulièrement orientées vers les actions de solidarité en faveur de :

  • de l’enfance défavorisée, y compris au niveau de l'éducation,
  • des personnes âgées en difficulté,
  • des personnes handicapées,
  • de l’insertion professionnelle,
  • de la santé et des soins, en particulier lorsque ces derniers concernent l'enfance, les maladies longues ou dégénératives, la perte d'autonomie.
Elles se traduisent par :
  • des soutiens financiers à projets de solidarité parrainés par un collaborateur ou un retraité Société Générale dans le monde entier,
  • des dons d'ordinateurs,
  • des organisations d'événements solidaires : collecte de jouets, participation à la collecte alimentaire...,
  • le soutien à des associations amies.
Pour mener à bien ses actions, T&P s’appuie :
  • sur des dizaines de volontaires qu’elle recrute au sein du groupe SG,
  • sur les correspondants Talents & Partage et son réseau d’antennes régionales, pour être davantage en prise avec ce qui se passe sur le terrain en France ainsi qu'à l'international.

Les fondements de l’association, décrit par un des administrateurs fondateurs de l’association :

« En 1992-93, nous avons été plusieurs collègues à penser que l'association de nos efforts pour quelques actions caritatives pourrait être fédérée au sein même de la banque pour optimiser notre travail, recueillir de l'argent et du bénévolat, et pour ainsi partager les talents vivants qui sont autour de nous dans nos bureaux : "Talents et Partage" naissait l'année suivante en 1994.

(…) J'y trouve de formidables amitiés avec des gens très variés, par leurs âges ou leurs métiers, pour conjuguer ensemble nos différences et nos expertises au service des projets humanitaires des collègues qui cherchent une aide financière ou matérielle.

J'y constate les résultats d'un travail modeste et discret de dialogue et de patience pour nos objectifs de solidarité : l'union au sein de TeP fait la force pour apporter des ressources concrètes au service des plus pauvres, pauvres en matériels (constructions, équipements à financer), pauvres affectifs (solitudes et handicaps) ou intellectuels (alphabétisation)… »

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